Siseaudit

Töökeskkonna siseaudit

Meie siseaudit annab tervikliku ülevaate teie ettevõtte töökeskkonnast, ühendades töötajate rahulolu, tööanalüüsi ja tööohutuse vaatenurgad. See on hindamatu sisend ettevõtte edasiseks arenguks ja töötajate heaolu parandamiseks.

Mida siseaudit hõlmab?

  • Töötajate rahulolu hindamine – Anonüümsed küsitlused ja intervjuud
  • Tööanalüüs – Tööprotsesside, rollide ja vastutuste läbivaatus
  • Tööohutuse audit – Riskide hindamine ja ohutuse vastavuse kontrollimine
  • Juhtimispraktikate hindamine – Juhtimisstiili ja kommunikatsiooni analüüs
  • Organisatsioonikultuur – Väärtuste ja käitumismustrite kaardistamine

Auditi protsess

  1. Ettevalmistus – Eesmärkide seadmine ja metoodika kooskõlastamine
  2. Andmete kogumine – Küsitlused, intervjuud, dokumentide läbivaatus
  3. Analüüs – Kogutud andmete põhjalik läbitöötamine
  4. Aruanne – Tulemuste esitlus koos konkreetsete soovitustega
  5. Tegevusplaan – Praktiliste sammude väljatöötamine koos teiega

Auditi kasu

Siseaudit aitab

  • Tuvastada varjatud probleemid enne, kui need suurenevad
  • Suurendada töötajate rahulolu ja motivatsiooni
  • Vähendada tööõnnetuste ja -haiguste riski
  • Parandada tööprotsesside efektiivsust
  • Luua parem töökeskkond kõigile